MPF quer assegurar reserva proporcional de vagas para deficientes em concurso do INSS

MPF quer assegurar reserva proporcional de vagas para deficientes em concurso do INSS

 

O Ministério Público Federal em Goiás (MPF/GO) expediu recomendação ao INSS para que seja assegurada a proporção na distribuição de vagas oriundas da reserva de 5% para candidatos com deficiência no concurso público da autarquia previdenciária. O INSS oferece 1.875 vagas em todo o Brasil, porém, apesar de reservar 94 vagas, há estados em que não é previsto esse percentual, como é o caso de Goiás.

 

“Não ficou claro, no edital, os critérios utilizados para definição da distribuição de vagas para candidatos com deficiência, uma vez que, por exemplo, nos estados de Goiás, Mato Grosso e Tocantins não receberam nenhuma vaga para deficiente”, explica o procurador da República plantonista Daniel de Resende Salgado, autor da recomendação.

 

A falta de critério fica clara quando se analisa a tabela de distribuição de vagas: no Distrito Federal há 16 vagas (2 vagas para deficientes); no Amapá há 9 vagas (01 para portadores de deficiência); no Estado de Roraima são 8 vagas (01 para portadores de deficiência), enquanto que no Estado de Goiás há 43 vagas e nenhuma para portador de deficiência. “Esse fato viola a razoabilidade”, analisa Daniel Salgado.

 

Diante disso, o MPF quer que seja determinada a previsão de pelo menos uma vaga, das 94 previstas no Edital para portador de deficiência, a cada Unidades da Federação, com o escopo de viabilizar a concorrência do candidato com deficiência em todas as unidades do INSS localizadas em todos os estados e no Distrito Federal. Após, as inscrições deverão ser reabertas para viabilizar a adesão de candidatos portadores de deficiência interessados nas vagas disponibilizadas. O INSS tem prazo de sete dias para se posicionar sobre o assunto.

 

Fonte: Ministério Público Federal em Goiás

Veja como planejar os estudos para o concurso do INSS

Colunista do G1 Lia Salgado sugere quadro com divisão de matérias por dia. Provas do concurso para 1.875 vagas estão previstas para 12 de fevereiro.

Lia Salgado* Do G1, em São Paulo

 

 

O concurso para o INSS é um dos mais aguardados do ano porque oferece muitas vagas em todo o país e salários atrativos. São 1,5 mil para técnico do seguro social e 375 para médicos.

A remuneração para técnico chega a quase R$ 4.500 e é exigida a conclusão de curso de nível médio ou técnico equivalente. Já o perito médico receberá mais de R$ 9.000 e precisará ter graduação em medicina e registro no CRM.

Os candidatos aos cargos participarão de provas objetivas, e os médicos terão ainda prova de títulos, cujos critérios, forma de apresentação de documentos e pontuação estão detalhados no edital.

Com provas previstas para o dia 12 de fevereiro, é preciso muita organização para aproveitar as semanas que restam. Já havíamos sugerido anteriormente que os candidatos iniciassem os estudos antes da publicação do edital. Quem seguiu o conselho terá apenas de fazer alguns ajustes –das 7 disciplinas que serão cobradas, 6 já faziam parte da programação. Quem preferiu aguardar as informações do edital tem à frente uma empreitada mais árdua.

Festas de fim de ano

O período de festas de fim de ano não é dos mais propícios para o estudo, mas se você está mesmo determinado a conquistar uma das vagas, precisa abrir mão das comemorações atuais para ter o que comemorar após o concurso. É um sacrifício válido e repetido a cada ano por muitos candidatos.

 

Disciplinas

Uma providência que costuma ser útil é preparar o calendário com os dias até a prova e ali distribuir o que será estudado a cada período. Isso ajuda a dar um sentido de urgência e evita que o candidato deixe o tempo passar sem proveito.

Para os técnicos, as disciplinas cobradas são português, direito constitucional (apenas noções), direito administrativo (Regime Jurídico Único fica incluído aí), informática, raciocínio lógico (com alguns pontos de matemática) e ética, como conhecimentos gerais. O direito previdenciário e a legislação correlata fazem parte dos conhecimentos específicos. Exceto a parte específica, todas as outras matérias costumam ser cobradas em outros concursos e isso deve ser uma motivação a mais para os candidatos: o objetivo atual é o concurso para o INSS, mas o investimento poderá ser aproveitado também em oportunidades futuras.

 

Vale lembrar que o tempo dedicado a cada matéria não precisa nem deve ser igual. É preciso priorizar os conteúdos nos quais o candidato tem menos conhecimento e ficar atento às disciplinas que terão mais importância na prova. No caso do INSS, serão cobradas mais questões na parte dos conhecimentos específicos e, por isso, pode ser mais produtivo escolher o melhor horário do dia para o estudo dessas matérias. No mínimo, o candidato precisará acertar 30% das questões referentes aos conhecimentos gerais (serão 20 questões para os técnicos e 30 para os médicos), 30% dos conhecimentos específicos (40 para os técnicos e 50 para os médicos) e 40% do total das provas. Quem não conseguir será eliminado do concurso.

A resolução de provas anteriores da banca examinadora Fundação Carlos Chagas é muito importante e não será difícil encontrar questões de outros concursos, em especial das disciplinas comuns. Atenção apenas aos itens cobrados no edital, para não perder tempo com questões que não fazem parte do que será cobrado nesse concurso.

Quanto ao direito previdenciário, é preciso cuidado com gabaritos antigos, uma vez que a legislação pode ter sofrido modificações que venham a alterar as respostas. O site da FCC disponibiliza provas de concursos anteriores e há também sites gratuitos e pagos, especializados no assunto.

Planejamento

No quadro abaixo, deixamos uma sugestão de planejamento para quem vai concorrer a uma vaga de técnico previdenciário e está somente dedicado aos estudos. Cada candidato deverá ajustar o quadro para adequá-lo à sua situação, reduzindo o tempo de algumas matérias e aumentando o de outras. Também o horário da noite poderá ser utilizado para o estudo, desde que seja feito um bom intervalo após o turno da tarde. É importante fazer intervalos a cada hora e meia ou 2 e entre os turnos.

	Segunda-feira	Terça-feira	Quarta-feira	Quinta-feira	Sexta-feira	Sábado	Domingo
manhã tarde			28/12/11- Direito administrativo - Direito previdenciário	29/12/11 - Informática - Direito Previdenciário	30/12/11- Raciocínio lógico - Direito previdenciário	31/12/11- Ética - Provas anteriores	01/01/12Livre
manhã tarde	02/01/12- Português - Direito previdenciário	03/01/12- Direito constitucional - Direito previdenciário	04/01/12- Direito administrativo - Direito previdenciário	05/01/12- Informática - Direito Previdenciário	06/01/12- Raciocínio lógico - Direito previdenciário	07/01/12- Ética - Provas anteriores	08/01/12Livre
manhã tarde	09/01/12- Português - Direito previdenciário	10/01/12- Direito constitucional - Direito previdenciário	11/01/12- Direito administrativo - Direito previdenciário	12/01/12- Informática - Direito Previdenciário	13/01/12- Raciocínio lógico - Direito previdenciário	14/01/12- Ética - Provas anteriores	15/01/12Livre
manhã tarde	16/01/12- Português - Direito previdenciário	17/01/12- Direito constitucional - Direito previdenciário	18/01/12- Direito administrativo - Direito previdenciário	19/01/12- Informática - Direito Previdenciário	20/01/12- Raciocínio lógico - Direito previdenciário	21/01/12- Ética - Provas anteriores	22/01/12Livre
manhã tarde	23/01/12- Português - Direito previdenciário	24/01/12- Direito constitucional - Direito previdenciário	25/01/12- Direito administrativo - Direito previdenciário	26/01/12- Informática - Direito Previdenciário	27/01/12- Raciocínio lógico - Direito previdenciário	28/01/12- Ética - Provas anteriores	29/01/12Livre
manhã tarde	30/01/12- Português - Direito previdenciário	31/01/12- Direito constitucional - Direito previdenciário	01/02/12- Direito administrativo - Direito previdenciário	02/02/12- Informática - Direito Previdenciário	03/02/12- Raciocínio lógico - Direito previdenciário	04/02/12- Ética - Provas anteriores	05/02/12Livre
manhã tarde	06/02/12- Português - Português	07/02/12 - Direito constitucional - Direito constitucional	08/02/12- Direito administrativo - Direito administrativo	09/02/12 - Informática -Ética e raciocínio lógico	10/02/12 - Direito previdenciário - Direito previdenciário	11/02/12Livre	12/02/12Prova

Para quem está trabalhando e vai estudar somente no turno da noite, a distribuição poderá ser semelhante, apenas reduzindo o número de horas.

O domingo livre não é luxo nem desperdício -ajuda a manter o equilíbrio e a produtividade durante a semana. Quem está com pouco tempo para estudar durante a semana poderia incluir a manhã de domingo, não mais do que isso. E a última semana (do dia 6 de fevereiro) deve ser dedicada à revisão dos conteúdos. A véspera da prova é para repouso e lazer tranquilo. Boas condições emocionais e cérebro descansado são condições essenciais para se obter o melhor resultado.

Quem vai concorrer a uma vaga de perito médico pode também aproveitar a sugestão do quadro acima, retirando as matérias informática e raciocínio lógico (não fazem parte do conteúdo programático para esse cargo) e substituindo o previdenciário pelas específicas relacionadas ao seu cargo.

Todos os candidatos devem estar atentos ao horário de prova na sua cidade, uma vez que será considerado o horário de Brasília, e temos alguns locais com horário de verão e outros não.

* Lia Salgado, colunista do G1, é fiscal de rendas do município do Rio de Janeiro, consultora em concursos públicos e autora do livro “Como vencer a maratona dos concursos públicos”

Caixa: 5 mil vagas previstas para 2012

Caixa: 5 mil vagas previstas para 2012

Para o início de 2012, está se desenhando um cenário bastante positivo em relação aos novos concursos públicos. E uma das principais seleções será para a Caixa Econômica Federal (CEF), que, inclusive já foi anunciada pelo presidente do banco, Jorge Hereda. As oportunidades serão para técnico bancário, de nível médio, advogado, arquiteto e engenheiro, de nível superior.

Até o fim do próximo ano, serão preenchidas 5 mil vagas, com aprovados que estão no cadastro do concurso em validade e também pelos futros habilitados nesta nova seleção confirmada. Essas informações foram ratificadas pela Assessoria de Comunicação da CEF, no último dia 22.

Para o técnico bancário, a remuneração inicial chega a R$2.558,24, com a soma do salário-base, de R$1.784, auxílio-alimentação/refeição, de R$435,16, e auxílio cesta-alimentação, de R$339,08. Esse profissional tem como atribuição executar as atividades bancárias e administrativas, além de prestar atendimento ao cliente.

Já os que exigem nível superior (advogado, arquiteto e engenheiro) recebem vencimentos iniciais de R$7.931. E com os mesmos benefícios supracitados, a remuneração atinge R$9.444,24.

Os advogados precisam ter registro na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB) e terão a missão de defender os interesses da Caixa. Os arquitetos deverão subsidiar a aplicação dos recursos destinados às operações de fomento e acompanhar as obras. Já os engenheiros atuarão como agentes promotor do desenvolvimento do ambiente.

O banco oferece outros benefícios, como a participação nos lucros e nos resultados, plano de saúde, plano de Previdência Complementar, auxílio-transporte e incentivo à graduação e pós-graduação (respeitando critérios de seleção e limitação de vagas).

A Caixa também conta com o programa Qualidade de Vida, que estimula e valoriza o empregado, e destacam-se as seguintes ações: custeio para tratamento antitabagista, Programa de Educação e Orientação Nutricional, Ginástica Laboral, Campanha de Vacinação contra a gripe e o programa de Promoção da Saúde da mulher e do homem.

Exemplos – O sonho de trabalhar em um banco público e receber bons salários é possível de se tornar realidade. E pode estar mais próximo, com o anúncio de um novo concurso da Caixa Econômica Federal. Exemplos de funcionários concursados do banco que se prepararam e, hoje, exercem funções importantes não faltam.

É o caso de Fernanda Melo Vieira dos Santos. Ela, que começou como técnica bancária em 2001, atualmente é gerente de relacionamento com pessoa jurídica pública. “O que faço me satisfaz e vejo significado nisso. Não trabalho só por trabalhar. Eu vejo que o meu trabalho afeta, de alguma forma, a vida das pessoas”, afirmou.

Outro exemplo é Roberto Musa Correa. Advogado há oito anos do banco, ele diz que vale muito a pena trabalhar na empresa. “Aqui, estou tendo a oportunidade de me encontrar. Sou muito grato à Caixa. Gosto de estar aqui”, contou ele.

As histórias das trajetórias de Fernanda e Roberto servem como incentivo para aqueles que querem ingressar no banco e construir uma carreira de sucesso.
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Técnico bancário da Caixa: programa do último concurso

CONHECIMENTOS BÁSICOS

LÍNGUA PORTUGUESA:

1 - Compreensão e interpretação de textos.
2 - Tipologia textual.
3 - Ortografia oficial.
4 - Acentuação gráfica.
5 - Emprego das classes de palavras.
6 - Emprego do sinal indicativo de crase.
7 - Sintaxe da oração e do período.
8 - Pontuação.
9 - Concordância nominal e verbal.
10 - Regência nominal e verbal.
11 - Significação das palavras.

MATEMÁTICA:

1 - Funções exponenciais e logarítmicas.
2 - Noções de probabilidade e estatística. Juros simples e compostos: capitalização e descontos.
3 - Taxas de juros: nominal, efetiva, equivalentes, proporcionais, real e aparente.
4 - Rendas uniformes e variáveis.
5 - Planos ou Sistemas de Amortização de Empréstimos e Financiamentos.
6 - Cálculo financeiro: custo real efetivo de operações de financiamento, empréstimo e investimento.
7 - Avaliação de Alternativas de Investimento.
8 - Taxas de Retorno.

ÉTICA:

1 - Conceitos: ética, moral, valores e virtudes.
2 - Ética aplicada: noções de ética empresarial e profissional.
3 - A gestão da ética nas empresas públicas e privadas.
4 - Código de Ética da CAIXA (disponível no sítio da CAIXA na internet).
5 - Código de conduta da alta administração pública.

ATENDIMENTO:

1 - Legislação: Lei n°. 8.078/90; Código de Defesa do Consumidor; Resoluções CMN/Bacen nº. 2.878/01 e nº. 2.892/01 e alterações posteriores; Código de Defesa do Consumidor Bancário; Lei nº. 10.048/00; Lei nº. 10.098/00; Decreto nº. 5.296/04.
2 - Marketing em empresas de serviços: Marketing de relacionamento.
3 - Satisfação, valor e retenção de clientes.
4 - Propaganda e promoção.
5 -Telemarketing.
6 - Vendas: técnicas, planejamento, motivação para vendas, relações com clientes.
7 - Segmentação de mercado versus segmentação do setor bancário.

HISTÓRIA E ESTATUTO DA CAIXA:

1 - História e Missão da CAIXA (disponível no site da CAIXA www.caixa.org.br ).
2 - Estatuto da CAIXA (Da Denominação, Sede, Foro, Duração e Demais Disposições Preliminares, Dos Objetivos, Do Pessoal).

LEGISLAÇÃO ESPECÍFICA:

1 - Lei nº 7.998/90 (Programa Desemprego e Abono Salarial – beneficiários e critérios para saque); (FGTS: possibilidades e condições de utilização/saque; Certificado de Regularidade do FGTS; Guia de Recolhimento – GFIP; Cartão do Cidadão); Lei Complementar n.º 7/70 (PIS).
2 - Princípios Constitucionais da Administração Pública: Princípio da Legalidade, Princípio da Impessoalidade, Princípio da Moralidade Administrativa, Princípio da Publicidade e Princípio da Responsabilidade Administrativa.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

CONHECIMENTOS BANCÁRIOS:

1 - Abertura e movimentação de contas: documentos básicos.
2 - Pessoa física e pessoa jurídica: capacidade e incapacidade civil, representação e domicílio.
3 - Cheque – requisitos essenciais, circulação, endosso, cruzamento, compensação.
4 - Sistema de Pagamentos Brasileiro.
5 - Estrutura do Sistema Financeiro Nacional (SFN): Conselho Monetário Nacional; Banco Central do Brasil; Comissão de Valores Mobiliários; Conselho de Recursos do Sistema Financeiro Nacional; bancos comerciais; caixas econômicas; cooperativas de crédito; bancos comerciais cooperativos; bancos de investimento; bancos de desenvolvimento; sociedades de crédito, financiamento e investimento; sociedades de arrendamento mercantil; sociedades corretoras de títulos e valores mobiliários; sociedades distribuidoras de títulos e valores mobiliários; bolsas de valores; bolsas de mercadorias e de futuros; Sistema Especial de Liquidação e Custódia (SELIC); Central de Liquidação Financeira e de Custódia de Títulos (CETIP); sociedades de crédito imobiliário; associações de poupança e empréstimo; Sistema de Seguros Privados: sociedades de capitalização; Previdência Complementar: entidades abertas e entidades fechadas de previdência privada.
6 - Noções de política econômica, noções de política monetária, instrumentos de política monetária, formação da taxa de juros.
7 - Mercado Financeiro – mercado monetário; mercado de crédito; mercado de capitais: ações – características e direitos, debêntures, diferenças entre companhias abertas e companhias fechadas, funcionamento do mercado à vista de ações, mercado de balcão; mercado de câmbio: instituições autorizadas a operar; operações básicas; contratos de câmbio – características; taxas de câmbio; remessas; SISCOMEX.
8 - Mercado Primário e Mercado Secundário.

NOÇÕES DE INFORMÁTICA:

1 - Conceitos e modos de utilização de aplicativos para edição de textos, planilhas e apresentações: ambiente Microsoft Office, BR Office.
2 - Sistemas operacionais: Windows e LINUX.
3 - Conceitos básicos e modos de utilização de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos associados à Internet e intranet.
4 - Conceitos de organização e de gerenciamento de informações, arquivos, pastas e programas. 5 - Certificação e assinatura digital.

Fonte: Folha Dirigda

Veja dicas para se preparar para concursos de 2012 em 7 áreas

 

O ano de 2012 tem algumas “promessas” de concursos e outros previstos. O edital para o INSS, por exemplo, deve sair em 23 de dezembro, segundo o ministro da Previdência Social. Mas, tratando-se de concursos públicos, previsão é assunto perigoso, porque há diversos fatores que podem interferir no andamento até a publicação do edital. Por isso, o mais interessante não é estudar para um concurso específico, mas para uma área. Desta forma, o candidato pode se preparar para diversas oportunidades que surgirem, dependendo apenas de alguns ajustes e/ou acréscimos quando o edital for publicado.

Além do INSS, há diversos outros concursos aguardados, que podem sair em 2012. Alguns, até mesmo nos últimos meses de 2011. Isso porque há expectativas e necessidades na administração pública que precisarão ser atendidas, mais cedo ou mais tarde. Vale lembrar que os grandes eventos internacionais esperados para os próximos anos exigirão que o país esteja preparado para atuar com eficiência, principalmente nas áreas de segurança, e licenciamento, controle e fiscalização de obras públicas, para citar algumas.

Vale destacar a importância de acompanhar o andamento de etapas que ocorrem antes da publicação do edital, o que ajuda a compreender se os rumores sobre algum concurso são ou não fundamentados.

Para abrir um concurso, em primeiro lugar, o órgão precisa solicitar autorização para o preenchimento das vagas. Em seguida, o Ministério do Planejamento (para concursos federais; ou órgão correspondente, para concursos estaduais ou municipais) autoriza as vagas e isso pode acontecer em quantidade menor do que a solicitada.

A partir daí, é escolhida (normalmente por licitação) a instituição que realizará o concurso e será responsável pelas provas. Depois disso, o edital é elaborado e publicado. Tudo isso pode sofrer atrasos por questões burocráticas ou políticas, como foi a determinação da suspensão dos concursos do executivo federal ocorrida em 2011.

Veja abaixo um levantamento de concursos esperados para 2012, divididos por área.

Previdência

INSS - a autorização acaba de sair para 1.500 vagas de nível médio e 375 para perito médico. Segundo o ministro Garibaldi Alves, o edital será publicado no dia 23 de dezembro.

Prepare-se para área: quem pretende se candidatar a uma das vagas de nível médio no INSS já deve começar a preparação, com base no edital anterior (2008). As disciplinas básicas sugeridas são: português, raciocínio lógico, informática, atualidades e matemática, que caem em diversos concursos de nível médio. Além dessas matérias, foram cobradas: ética, noções de direito administrativo e previdenciário.

Segurança

Polícia Federal - conforme informações da página oficial da PF, há pedido para abertura de concurso protocolado desde 2010, ainda aguardando autorização, para 381 vagas de agente administrativo (nível médio), 396 vagas de agente de Polícia Federal, 116 vagas de papiloscopista, 150 vagas de delegado e 362 de escrivão. Os salários seriam de R$ 3.114,17 para os cargos da carreira administrativa (nível médio), R$ 13.368,68 para os cargos de delegado e R$ 7.514,33 para agente, escrivão e papiloscopista.

Polícia Rodoviária Federal – O concurso de 2009, que previa 750 vagas para o cargo de Policial Rodoviário Federal, organizado pela Funrio, foi suspenso por suspeita de irregularidades. Recentemente, foi firmado acordo extrajudicial entre a PRF e a Funrio, que permitirá a continuidade do concurso, mas a PRF aguarda agora a disponibilidade orçamentária do governo federal. O significativo aumento da frota nacional e da população, agravado pela carência de policiais nas estradas, causa problemas de segurança e fiscalização exaustivamente noticiados. Por isso, é razoável prever que novos concursos para a PRF precisarão acontecer sem demora.

Prepare-se para a área: os concursos federais da área de segurança têm conteúdo programático extenso e a preparação requer tempo. Para isso, os candidatos interessados devem iniciar os estudos a partir das matérias básicas comumente cobradas para os cargos que exigem nível superior: português, direito constitucional, direito administrativo, direito penal, direito processual penal, raciocínio lógico, informática. Para agente da PF, o edital de 2009 cobrou ainda atualidades, leis específicas, contabilidade, administração e economia.

Já no caso dos concursos de nível médio, as matérias mais comuns não diferem muito do que é cobrado em outras áreas: português, informática, direito constitucional e direito administrativo. Em alguns casos, também atualidades e raciocínio lógico.

Petróleo e gás

Petrobras – A empresa pretende contratar 14 mil empregados nos próximos 5 anos e planeja fazer 2 seleções por ano, em média, conforme declarações de José Sérgio Gabrielli, presidente da empresa. É fato que a Petrobras vem realizando concursos ao menos uma vez por ano, nos últimos 5 anos, com vagas distribuídas por todo o país. São oferecidas, muitas vezes, mais de mil oportunidades no ano, entre cargos de nível médio e superior.

Prepare-se para a área: os conhecimentos básicos para os cargos de nível médio são português e matemática, e para os de nível superior, português e inglês. Mas são os conhecimentos específicos que pesam mais na prova, e variam de acordo com o cargo pretendido.

Bancária

Banco do Brasil – costuma fazer de 2 a 3 seleções por ano, com oportunidades em todo o país. Para a capital paulista, Grande São Paulo e interior de São Paulo, a previsão é que seja feito concurso ainda no primeiro semestre de 2012, conforme assessoria da instituição.

Caixa Econômica Federal – ampliará seu quadro de funcionários em 5 mil novos postos de trabalho até 31 de dezembro de 2012. Para isso, vai realizar novo concurso público no ano que vem e também utilizará aprovados no cadastro de reserva de concursos anteriores (2010) ainda válidos. Há também cargos de nível superior para advogado, arquiteto e engenheiro.

BNDES – desde 2004, vem realizando concursos anuais, com vagas para cargos de nível médio e superior para formações específicas. Há previsão de novo concurso em 2012.

Banco Central - aguarda autorização do Ministério do Planejamento para abertura de vagas para os cargos de técnicos (nível médio) e analistas (nível superior), com remunerações iniciais de R$ 5.221,28 e R$ 13.264,77, respectivamente. Em razão do elevado número de aposentadorias esperadas, o concurso torna-se prioritário.

Prepare-se para a área: o conteúdo programático cobrado para BB e CEF é semelhante e não tem sofrido alterações nos últimos editais, o que é uma excelente vantagem para o candidato se preparar com antecedência. Basicamente, português, atualidades, matemática (com pontos de estatística e matemática financeira), informática, conhecimentos bancários e legislações específicas do banco. Geralmente há pequenas variações entre os editais dos dois bancos.

Para o BNDES, o conteúdo cobrado não tem sofrido alterações significativas nos editais mais recentes. Os candidatos a cargos de nível médio podem estudar português, língua estrangeira –inglês ou espanhol-, matemática (inclui estatística, noções de contabilidade, matemática financeira e raciocínio lógico), atualidades, conhecimentos específicos do BNDES (legislação) e redação. Já quem almeja conquistar um cargo de nível superior os conhecimentos básicos são português e língua estrangeira; os específicos variam conforme o cargo.

No Bacen, o candidato a cargo de nível médio pode iniciar o estudo pelas matérias comuns: português, atualidades, raciocínio lógico, direito constitucional e direito administrativo. No concurso de 2009, os cargos da área administrativa exigiram também conhecimentos de contabilidade, gestão de pessoas e gestão de recursos materiais; para a área de segurança foi cobrado conhecimento de teoria e normas de segurança, além de legislação própria da atividade.

Para os cargos de analista, que exige graduação de nível superior em qualquer área, os conhecimentos gerais constam de português, direito constitucional, direito administrativo, raciocínio lógico, inglês, sistema financeiro nacional e economia. Os conhecimentos específicos variam conforme a área escolhida.

Fiscalização

Receita Federal – há pedido de 4 concursos anuais a partir de 2012, com muitas vagas para auditor fiscal, analista tributário, assistente técnico administrativo nível médio e, ainda, assistente técnico administrativo nível superior. Há expectativa também de concursos para a área fiscal de estados e municípios.

Prepare-se para a área: a preparação para auditor fiscal é extensa e, obrigatoriamente, precisa ser feita com antecedência. As matérias básicas iniciais podem ser: português, direito constitucional, direito administrativo, direito tributário, contabilidade, matemática financeira e estatística. Em seguida, pode-se incluir o estudo do direito civil, penal, empresarial, administração pública, administração financeira e orçamentária, finanças públicas, economia, auditoria e raciocínio lógico. Com a proximidade de um ou outro edital, seriam incluídas as específicas relacionadas àquela esfera de fiscalização (receita federal, ICMS ou ISS).

Jurídica

Tribunais - há concursos previstos em diversas esferas.

Prepare-se para a área: para quem pretende concorrer a vagas de nível médio, matérias como português, direito constitucional, direito administrativo, informática, raciocínio lógico e arquivologia formam uma boa base a ser complementada a partir da proximidade de um edital específico. Para cargos de analista (nível superior), o grupo de matérias é mais extenso e pode variar de um tribunal para outro. Mas o estudo de português, direito constitucional e direito administrativo deve ser o ponto de partida. Disciplinas como informática, raciocínio lógico, direito civil e processual civil, direito penal e processual penal também costumam estar presentes nos editais da área.

Meio ambiente

Ibama e Instituto Chico Mendes – tramita no Senado o projeto de lei 60/2011, já aprovado na Câmara, que cria mil novos cargos de analista no Ministério do Meio Ambiente a serem distribuídos entre o Ibama e o Instituto Chico Mendes (ICMBio). Vale ressaltar que o Ibama é responsável pelo licenciamento ambiental das obras do PAC, prioridade do governo, e isso ganha contornos mais urgentes com a proximidade dos grandes eventos internacionais que serão realizados no país.

Além disso, o Rio vai sediar também a Rio+20, evento que debaterá a agenda do desenvolvimento sustentável para os próximos anos, trazendo à pauta a questão da conservação do meio ambiente (área de atuação do ICMBio). Com tudo isso acontecendo, imagina-se que o MMA precisará ser aparelhado para que o país possa responder às demandas do setor.

Prepare-se para a área: Como de praxe, o estudo antecipado inclui disciplinas básicas cobradas em quase todos os concursos: português, direito constitucional, direito administrativo e informática. Além disso, é importante adiantar o estudo da legislação federal referente aos tópicos mais relevantes da área.

* Lia Salgado, colunista do G1, é fiscal de rendas do município do Rio de Janeiro, consultora em concursos públicos e autora do livro “Como vencer a maratona dos concursos públicos”

Normatização dos concursos: projeto-modelo

 Normatização dos concursos: projeto-modelo

O governador do Distrito Federal, Rogério Schumann Rosso, encaminhou no início deste mês à Câmara Distrital um projeto de lei estabelecendo normas para a realização de concursos públicos no âmbito da administração direta e indireta do Poder Executivo. A esperada aprovação da matéria pode ser um passo importante para a criação de uma lei mais abrangente, que regulamente os concursos em todo o país.

Para o presidente da Associação Nacional de Proteção e Apoio aos Concursos (Anpac), Ernani Pimentel, a formulação da proposta é um fato histórico. “É o primeiro projeto de lei que se faz no Brasil por iniciativa do Executivo, para discutir e criar uma lei específica sobre concursos públicos”, justificou. Na mensagem de encaminhamento da  proposta, o governador do DF pediu que o projeto seja considerado prioritário, e segundo Pimentel, já há uma corrente na Câmara pela votação imediata do texto.

O especialista destaca que a Anpac teve participação na elaboração do projeto – por meio de conversas com membros do Executivo e com parlamentares -, o que confere maior legitimidade à proposta, já que as sugestões feitas pela associação nasceram de consultas a especialistas e ao público diretamente interessado no tema.

“Essa lei vem sendo gestada há muitos anos”, disse Pimentel, lembrando que já houve outra, aprovada pela mesma Casa, mas que foi considerada inconstitucional, pelo fato do projeto não ter partido do Executivo, e sim dos deputados.

O projeto de lei contém artigos que vão ao encontro dos anseios daqueles que participam de concursos em todo país, como por exemplo a determinação de que haja, entre a publicação do edital do concurso e a realização da primeira prova, um prazo mínimo de quatro meses.

Entretanto, Pimentel ressalta que são necessários alguns ajustes para o aprimoramento do projeto de lei. “Essas observações são importantes para que os deputados que vão votar (o projeto), e o governador também, pensem, para poder fazer uma lei que realmente possa ser considerada um modelo para o Brasil inteiro”, argumentou. (Veja no quadro algumas das alterações sugeridas)

O presidente da Anpac afirmou que, para que essas alterações sejam feitas, a associação tem tido conversas com os parlamentares. Ele destacou ainda a importância da participação popular no processo. Nesse sentido, informou que os interessados podem colaborar por meio do abaixo-assinado eletrônico “Concurso Público: Quero Lei”, disponível no site da Anpac (www.anpac.org.br). “Quando ele clicar ali, colocando os seus dados, estará mandando uma mensagem para os deputados distritais. Estamos sensibilizando os deputados e o governo quanto à importância dessas alterações.”

Pimentel disse ainda que a aprovação da lei com as devidas alterações poderia, inclusive, melhorar a imagem do governo e do parlamento do DF, após os recentes escândalos de corrupção envolvendo o ex-governador José Roberto Arruda, além de outros membros do Executivo e também da Câmara. “Esse é o momento de um novo governo e uma Câmara que já teve os problemas eliminados prestarem um serviço ao país inteiro”, avaliou.

Pontos importantes	Alterações sugeridas
Prazo de 120 dias entre edital e primeira prova	O texto que trata da questão prevê possibilidade de redução desse prazo para 60 dias, em caráter excepcional. A Anpac defende que a eventual redução seja para até 90 dias proporcionando tempo adequado para os estudos.
Proibição de mudanças no edital nos 15 dias que antecedem a primeira prova	Proibição deve valer para os 45 dias que antecedem a primeira prova
Proibição de concurso público exclusivamente para formação de cadastro de reserva	O texto também prevê exceções nesse caso, o que é exceções não serem enumeradas.
Pontos que devem ser incluídos no projeto considerado inapropriado pela Anpac, especialmente pelo fato das de lei
Em caso de retificação no conteúdo programático do concurso, a contagem dos 120 dias até a prova deve ser reiniciada
Antes da correção das provas discursivas deve ser retirado qualquer tipo de identificação relacionada ao candidato
Os recursos contra os gabaritos devem ser julgados por banca diferente e independente da que elaborou as questões. As duas bancas podem, no entanto, pertencer a mesma instituição
Nas provas objetivas, questões com mais de uma possibilidade de resposta certa não devem ser anuladas, com os pontos sendo atribuídos a todos os candidatos. Os pontos devem ser dados apenas àqueles que escolheram as respostas corretas

Advogado elogia projeto, mas propõe ajustes

O advogado e especialista em concursos públicos José Manuel Duarte Correia, autor da coluna “Espaço Jurídico” da FOLHA DIRIGIDA, elogiou a iniciativa da proposta, ressaltando que há muitos anos se discute uma lei específica para concursos públicos. “Embora essa lei tenha alcance restrito à circunscrição do Distrito Federal, eu considero uma iniciativa importante, pioneira”, disse ele, afirmando, entretanto, que há pontos do projeto que precisam ser revistos, alguns deles sob pena da nova lei poder ser considerada inconstitucional.

Entre os principais pontos questionados pelo especialista está o que prevê que doadores de sangue a instituições públicas de saúde fiquem isentos do pagamento da taxa de inscrição. “O texto não é novo e continua me parecendo inconstitucional, porque atenta contra o princípio da dignidade humana, na medida em que atribui um valor pecuniário a um elemento constituinte do corpo humano”, disse Correia, acrescentando que a medida faz com que “o candidato possa pagar pela inscrição com o próprio sangue”.

Outro parte do texto vista como inconstitucional pelo advogado é a que possibilita o sigilo dos nomes e do número de examinadores que avaliarão as provas do concurso. “O candidato vai estar pagando por um concurso em que ele não sabe quem vai examiná-lo, nem quantos são. E nem pode saber. Como vai avaliar se o sujeito é competente ou não para examiná-lo?”, argumentou Correia.

O especialista criticou ainda a falta de referência à necessidade de realização de licitação para a escolha da organizadora do concurso (assim como da divulgação do valor do contrato) e a abertura de possibilidade do candidato nomeado poder solicitar o adiamento da posse (o que, para ele, viola o interesse público, privilegiando o interesse do candidato), entre outros.

Mesmo com a necessidade de alterações no projeto, o advogado afirmou que esse é o caminho correto para se chegar à desejada normatização dos concursos públicos. “O caminho, certamente, é esse. Lei perfeita não existe. Todas as leis, mais cedo ou mais tarde, acabam demandando ajustes”, finalizou.

Fonte: Folha Dirigida

INSS: professores analisam modelo da Carlos Chagas

Com a definição da Fundação Carlos Chagas (FCC) como organizadora do concurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) os concorrentes às vagas técnico (1.500) e perito médico (375) já podem fazer uma ideia do que os esperam pela frente na hora da prova. Para a coordenadora pedagógica da Central de Concursos, Mônica Ferreira, quem contava ser o Cespe/UnB a elaborar a seleção não precisa se desesperar.

“Aqueles candidatos que já estudaram focados em provas do estilo do Cespe/UnB estão bem preparados para a Carlos Chagas. Eles ganharam nesse processo de troca, porque com o formato das provas da Carlos Chagas, que têm cinco alternativas, o candidato tem maior chance de acerto. Além disso, as questões da Carlos Chagas não exigem raciocínio de associações e estratégias de resolução. Ela é mais focada no conteúdo programático que ela estabeleceu”, afirmou.

Acerca das características das provas aplicadas pela Fundação Carlos Chagas, posição semelhante tem o coordenador pedagógico da Academia do Concurso Público, Paulo Estrella. Segundo ele, as questões elaboradas pela organizadora são sucintas, buscando apenas aferir se o candidato sabe ou não o que foi proposto. “São perguntas compactas, sem muita introdução, com enunciados pequenos”, informou. “Isso vem aos pouquinhos mudando, mas, ainda, continua sendo a característica central”, completou.

Estrella lembrou que a Carlos Chagas comumente reformula questões aplicadas anteriormente. “A FCC tem fama de reaproveitar as questões, com pequenas variações. Ela tem muito essa característica. Por isso, é muito interessante que o candidato faça muitas questões de provas anteriores da banca”, recomendou, além de acrescentar que, pelo fato de a Carlos Chagas vir realizando vários concursos nos últimos anos, ter acesso a esse material não será difícil.

Paulo Estrella salientou que a resolução das questões anteriores não vale para o contéudo de Conhecimentos Específicos, como, por exemplo, na disciplina de Legislação Previdenciária, já que não é possível encontrar referência na Fundação Carlos Chagas. A organizadora ainda não elaborou questões dessa matéria. Nesse caso, o coordenador orienta que os candidatos permaneçam resolvendo as questões do Cespe/UnB, que organizou os últimos concursos de técnico e perito médico.

A coordenadora pedagógica da Central de Concursos, Mônica Ferreira, crê que os candidatos ainda possuem tempo suficiente para se preparar para as provas e, assim, se familiarizar com a banca da Carlos Chagas. “O candidato vai ter pelo menos de dois meses e meio a três para estudar, porque o edital ainda não foi publicado, e o tempo entre o edital e a prova é de 45 a 60 dias. Quem não começou a se preparar pode otimizar os estudos com um curso preparatório e estudar mais duas horas sozinho. Quem já está estudando há algum tempo pode aproveitar para fazer uma bateria de exercícios da Carlos Chagas em cada disciplina para absorver a metodologia da organizadora”, frisou.

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Técnico: R$3.935 para o 2º grau

A espera dos milhares de interessados em concorrer às 1.875 vagas de técnico e perito médico a serem oferecidas no concurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) está próxima de terminar. Após a definição da Fundação Carlos Chagas como organizadora da seleção, no último dia 2, basta apenas a publicação do edital, que irá ocorrer no próximo dia 23, para que o concurso se inicie efetivamente.

Das oportunidades, 1.500 são para o cargo de técnico do seguro social. A exigência é o nível médio (antigo 2º grau) – o diploma somente será exigido na ocasião de posse, que está prevista para março. A remuneração é de R$3.935,29 (já contando com a gratificação de atividade Executiva e a de desempenho de atividades do Seguro Social – 80 pontos). Estão incluso R$304 de auxílio-alimentação.

As outras 375 vagas contemplam a função de perito médico, que requer graduação em Medicina e inscrição no Conselho Regional de classe. Os vencimentos são de R$9.080,93 (considerando 80 pontos de gratificação de desempenho de atividade de Perícia Médica Previdenciária). Aos rendimentos já estão incluído R$304 de auxílio-alimentação.

Muitos candidatos aguardam desde 2009, quando o INSS, que é vinculado ao Ministério da Previdência Social, anunciou o Plano de Expansão de Rede de Atendimento (PEX), que consistiria na criação de 720 agências, em municípios com mais de 20 mil habitantes, demandando, assim, a contratação de mais servidores para trabalhar nas novas unidades.

Com o PEX, além de ampliar a rede, o INSS busca a sua interiorização, de forma a democratizar o acesso de milhares de cidadãos residentes em cidades afastadas dos grandes centros aos benefícios previdenciários, sem que eles tenham que se deslocar enormes distâncias para isso. Todos os estados serão contemplados. A construção das novas agências vai até 2014.

Apesar de o INSS ter escolhido a Fundação Carlos Chagas para organizar o concurso e não o Cespe/UnB, que fez as últimas seleções para técnico e perito médico, grandes são as chances de as disciplinas serem as mesmas cobradas nas provas anteriores.

Os técnicos enfrentaram questões de Conhecimentos Básicos (Português, Raciocínio Lógico, Noções de Informática, Atualidades e Matemática), Complementares (Ética no Serviço Público e Noções de Direito Administrativo) e Específicos – o programa está disponível no site do Cespe/UnB e na FOLHA DIRIGIDA Online, para assinantes.

Para os médicos, foram cobradas as disciplinas de Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Noções de Direito Administrativo e Noções de Direito Constitucional) e Específicos (Medicina Geral, Medicina do Trabalho, Legislação Referente ao SUS, Legislação do Trabalho e Legislação Previdenciária).

Fonte: Folha Dirigida

Prefeitura de Canhoba - SE abre 23 vagas de todos os níveis de escolaridade

Prefeitura de Canhoba - SE abre 23 vagas de todos os níveis de escolaridade

 

A Prefeitura Municipal da cidade de Canhoba, Estado do Sergipe, está recebendo inscrições para o concurso público de provas e títulos objetivando preencher um total de 23 cargos  atualmente vagos que exigem o ensino fundamental completo e incompleto, médio/técnico e nível superior.

Os cargos são de: Auxiliar de Serviços Gerais (3 vagas), Motorista (1 vaga), Agente Comunitário de Saúde (4 vagas), Técnico em Enfermagem (3 vagas), Professor de Educação Básica com Especialização em Ed. Física (2 vagas), Assistente social - CRAS (1 vaga), Farmacêutico (1 vaga), Nutricionista (1 vaga), Psicólogo – CRAS (1 vaga), Atendente de Consultório Médico/Odontológico (1 vaga), Clínico Geral (2 vagas), Enfermeiro - PSF (1 vaga), Médico Ginecologista (1 vaga) e Médico Pediatra (1 vaga).

Os salários oferecidos vão de R$ 545,00 a R$ 6.000,00 reais mensais. A carga horária de trabalho será de 32 e 40 horas semanais.

As Inscrições ficam abertas até o dia 5 de agosto, e podem ser feitas pela internet no site www.seprod.com.br, ou presencial, na Praça Américo Silveira da Rocha, 32- Centro, Secretaria de Administração – Canhoba – SE, no horário das 08 às 14 horas, de segunda a sexta-feira, em dias úteis.

O valor da taxa de inscrição varia de R$ 30,00 a R$ 80,00 reais.

O concurso será de prova objetiva, prova prática e prova de títulos. A prova objetiva será aplicada no dia 11 de setembro. A prova prática e entrega de títulos está marcada para o dia 2 de outubro.

Prefeitura Municipal de Graccho Cardoso - SE abre concurso para 62 vagas

 Prefeitura Municipal de Graccho Cardoso - SE abre concurso para 62 vagas

 

A Prefeitura Municipal de Graccho Cardoso, Estado do Sergipe, está recebendo inscrições para o concurso público de provas e provas e títulos para provimento de 62 vagas no quadro de pessoal da Prefeitura.

1 vaga está reservada aos candidatos com algum tipo de deficiência.

Há vagas para todos os níveis de escolaridade, ensino fundamental completo e incompleto, médio, ensino técnico e nível superior. As remunerações variam de R$ 510,00 a R$ 1.500,00 reais mensais. A jornada de trabalho será de 20 e 40 horas por semana.

As inscrições estão abertas até o dia 14 de agosto e poderão ser realizadas em qualquer horário via internet através do site www.amigapublica.com.br/concursos. Para os pretensos candidatos que não tiverem acesso à internet, as inscrições poderão ser realizadas de segunda à sextafeira das 07h às 13h, exceto feriados e pontos facultativos, na sede do CRAS, situada a Rua 01 de fevereiro, S/N, Centro, em Graccho Cardoso/SE, durante todo o período de inscrição (respeitados os dias de funcionamento do Órgão).

O valor d ataxa de inscrição varia de R$ 40,00 a R$ 60,00 reais.

As provas objetivas de caráter eliminatório e classificatório serão aplicadas em datada prevista para o domingo, dia 18 de setembro.

4 vagas de nível fundamental e médio abertas na Câmara de Pedra Mole - SE

4 vagas de nível fundamental e médio abertas na Câmara de Pedra Mole - SE

 

Estão abertas as inscrições para o presente concurso público da Câmara Municipal de Pedra Mole, Estado do Segipe, em que destina-se ao provimento efetivo de 4 vagas, pelo regime Estatutário, nos cargos  atualmente vagos.

Os cargos são do ensino fundamental completo e ensino médio.

Os cargos são de: Auxiliar Legislativo-Serviços Gerais (1 vaga) e Técnico Legislativo-Área Administrativa (3 vagas). Os salários oferecidos são de R$ 545,00 e R$ 600,00 reais mensais, respectivamente. A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.

Os candidatos devem efetuar as inscrições pela internet no site www.amigapublica.com.br/concursos, até o dia 7 de agosto. Os valores da taxa de inscrição são de R$ 35,00 e R$ 42,00 reais.

A aplicação das provas objetivas, está prevista para o domingo, dia 11 de setembro.

Acesse o edital aqui.

Dica - Atualidade

 Dica - Atualidade

Comece as ler as principais revista do pais e os Jornais de seu Estado, como também procure comprar nas bancas de revistas as publicações de âmbito nacional referente a vestibular e que englobe atualidades e os conflitos atuais no nosso Século.

Aproveite e o que achar mais importante, procure reportagens no Google sobre o tema que te deixou com dúvidas.

Lista de concursos e oportunidades

Verifique abaixo os concursos públicos e oportunidades de emprego com inscrições abertas ou cujas vagas foram autorizadas e aguardam publicação de edital.

Instituição/Órgão	Prazo	Vagas	Salário máximo	Escolaridade	Local de trabalho	Edital
Associação para Valorização de Pessoas com Deficiência de Araçatuba (SP)	11/08/11	175	R$ 6.390	todos os níveis	Araçatuba (SP)	veja edital
Banco de Brasília	05/08/11	110 e cadastro de reserva	R$ 8.013,60	nível médio e superior	Brasília	veja edital
Câmara de Vereadores de Aparecida de Goiânia (GO)	15/08/11	240	R$ 2.800,00	todos os níveis	Aparecida de Goiânia (GO)	veja edital
Câmara de Vereadores de Cascavel (PR)	04/08/11	1 e cadastro	R$ 4.004,56	nível médio e superior	Cascavel (PR)	veja edital
Câmara de Vereadores de Dourados (MS)	29/07/11	37	R$ 3.165,60	todos os níveis	Dourados (MS)	veja edital
Câmara de Vereadores de Praia Grande (SP)	12/08/11	10	R$ 2.666,66	nível médio e superior	Praia Grande (SP)	veja edital
Câmara de Vereadores de Santana do Paraíso (MG)	22/07/11	14	R$ 2.485,60	todos os níveis	Santana do Paraíso (MG)	veja edital
Companhia Carris Porto-Alegrense	22/07/11	40	R$ 1.616,23	nível fundamental	Porto Alegre	veja edital
Companhia de Tecnologia da Informação do Estado de Minas Gerais	27/07/11	297	R$ 2.724,28	nível superior	Minas Gerais	veja edital
Conselho Regional de Educação Física da 4ª Região	12/08/11	3 e cadastro	R$ 3.560,07	todos os níveis	São Paulo	veja edital
Conselho Regional de Educação Física da 9ª Região	05/08/11	15 e cadastro	R$ 1.719,74	todos os níveis	Curitiba, Londrina e Guarapuava	veja edital
Conselho Regional de Enfermagem de Mato Grosso	16/09/11	296	R$ 2.257,59	todos os níveis	Aguá Boa, Barra do Garças, Cáceres, Cuiabá, Juína, Rondonópolis, Sinop e Tangará da Serra	veja edital
Conselho Regional de Engenharia, Arquitetura e Agronomia do Pará	10/08/11	11 e cadastro	R$ 958,70	nível fundamental e médio	Pará	veja edital
Conselho Regional de Fonoaudiologia do Rio Grande do Sul	22/07/11	4	R$ 2.272,00	nível médio e superior	Rio Grande do Sul	veja edital
Conselho Regional de Medicina Veterinária da Bahia	16/09/11	8 e cadastro	R$ 2.723,05	todos os níveis	Salvador	veja edital
Conselho Regional de Medicina Veterinária do Paraná	19/08/11	4 e cadastro	R$ 1.598,28	nível médio e superior	Curitiba	veja edital
Conselho Regional de Medicina Veterinária do Rio Grande do Sul	11/08/11	23 e cadastro	R$ 4.335	todos os níveis	Porto Alegre, Passo Fundo, Pelotas e Santa Maria	veja edital
Empresa Brasil de Comunicação	07/08/11	537	R$ 5.803	nível médio e superior	Brasília, Rio de Janeiro, São Paulo, Tabatinga (AM) e São Luís	veja edital
Exército (1)	05/08/11	139	não informado	nível superior em medicina, farmácia e odontologia	Rio de Janeiro e Salvador	veja edital
Exército (2)	02/09/11	95	não informado	nível médio	Rio de Janeiro	veja edital
Fundação Municipal de Saúde de Niterói (RJ)	05/08/11	523	R$ 1.406	todos os níveis	Niterói (RJ)	veja edital
Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Alagoas	26/07/11	129	R$ 2.989,33	todos os níveis	Alagoas	veja edital
Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de Duque de Caxias (RJ)	21/08/11	25	R$ 1.904,05	nível médio e superior	Duque de Caxias (RJ)	veja edital
Minas Gerais Administração e Serviços	07/08/11	1.026	R$ 5.485,90	todos os níveis	Minas Gerais	veja edital
Petrobras	31/07/11	590	R$ 6.217,19	nível médio e superior	todo o país	veja edital
Polícia Civil do Rio de Janeiro	02/08/11	4	R$ 4.342,98	nível médio	Rio de Janeiro	veja edital
Prefeitura de Arapiraca (AL)	05/08/11	115	R$ 1.143,45	nível médio e superior	Arapiraca (AL)	veja edital
Prefeitura de Astorga (PR)	08/08/11	56	R$ 6.415,46	todos os níveis	Astorga (PR)	veja edital
Prefeitura de Bento Gonçalves (RS)	24/07/11	91	R$ 3.325,19	todos os níveis	Bento Gonçalves (RS)	veja edital
Prefeitura de Boa Vista do Sul (RS)	30/07/11	8 e cadastro	R$ 2.866,41	todos os níveis	Boa Vista do Sul (RS)	veja edital
Prefeitura de Brasilândia de Minas (MG)	22/07/11	51	R$ 8.774	nível médio e superior	Brasilândia de Minas (MG)	veja edital
Prefeitura de Breves (PA)	05/08/11	490	R$ 3 mil	todos os níveis	Breves (PA)	veja edital
Prefeitura de Caiçara (PB)	05/08/11	62	R$ 8 mil	todos os níveis	Caiçara (PB)	veja edital
Prefeitura de Canoas (RS)	08/08/11	510	R$ 1.756,99	nível médio e superior	Canoas (RS)	veja edital
Prefeitura de Capão Bonito (SP)	24/07/11	122 e cadastro	R$ 2.784,21	todos os níveis	Capão Bonito (SP)	veja edital
Prefeitura de Colônia Leopoldina (AL)	08/08/11	147	R$ 1.600	todos os níveis	Colônia Leopoldina (AL)	veja edital
Prefeitura de Contagem (MG)	04/08/11	200	R$ 1 mil	nível médio	Contagem (MG)	veja edital
Prefeitura de Corinto (MG)	24/07/11	216	R$ 2.129,30	todos os níveis	Corinto (MG)	veja edital
Prefeitura de Coroatá (MA)	22/07/11	687	R$ 927,40	todos os níveis	Coroatá (MA)	veja edital
Prefeitura de Craíbas (AL)	05/08/11	172	R$ 1.800	todos os níveis	Craíbas (AL)	veja edital
Prefeitura de Fraiburgo (SC)	08/08/11	68	R$ 4.261,20	todos os níveis	Fraiburgo (SC)	veja edital
Prefeitura de Gravataí (RS)	28/07/11	136	R$ 4.425,69	todos os níveis	Gravataí (RS)	veja edital
Prefeitura de Ibiá (MG)	22/07/11	78 e cadastro	R$ 7.857,43	todos os níveis	Ibiá (MG)	veja edital
Prefeitura de Ibiporã (PR)	10/08/11	75	R$ 3.378,83	todos os níveis	Ibiporã (PR)	veja edital
Prefeitura de Irani (SC)	03/08/11	92	R$ 7.335,38	todos os níveis	Irani (SC)	veja edital
Prefeitura de Itajá (GO)	29/07/11	242	R$ 1.612,80	todos os níveis	Itajá (GO)	veja edital
Prefeitura de Jangada (MT)	22/07/11 e 07/08/11	67	R$ 7 mil	todos os níveis	Jangada (MT)	veja edital
Prefeitura de Jauru (MT)	11/08/11	151	R$ 11.179,35	todos os níveis	Jauru (MT)	veja edital
Prefeitura de Joaquim Pires (PI)	29/07/11	91	R$ 5 mil	todos os níveis	Joaquim Pires (PI)	veja edital
Prefeitura de Jordânia (MG)	22/07/11	225	R$ 1.800	todos os níveis	Jordânia (MG)	veja edital
Prefeitura de José Raydan (MG)	29/07/11	133	R$ 6.500	todos os níveis	José Raydan (MG)	veja edital
Prefeitura de Lagoa Seca (PB)	12/08/11	202	R$ 1.187	todos os níveis	Lagoa Seca (PB)	veja edital
Prefeitura de Limeira (SP)	28/07/11 e 29/07/11	363	R$ 3.438,46	todos os níveis	Limeira (SP)	veja edital
Prefeitura de Limoeiro (PE)	04/08/11	588	R$ 2 mil	todos os níveis	Limoeiro (PE)	veja edital
Prefeitura de Linhares (ES)	07/08/11	719 e cadastro	R$ 1.953,92	todos os níveis	Linhares (ES)	veja edital
Prefeitura de Louveira (SP)	24/07/11	156	R$ 5.551,50	todos os níveis	Louveira (SP)	veja edital
Prefeitura de Manaus	14/08/11	1.146	R$ 2.075,00	nível médio e superior	Manaus	veja edital
Prefeitura de Mogi Guaçu (SP)	25/07/11	10	R$ 818,62	nível fundamental	Mogi Guaçu (SP)	veja edital
Prefeitura de Monteiro (PB)	29/07/11	55	R$ 1.234,48	nível superior	Monteiro (PB)	veja edital
Prefeitura de Nossa Senhora do Socorro (SE)	04/08/11	352	R$ 3.300	todos os níveis	Nossa Senhora do Socorro (SE)	veja edital
Prefeitura de Nova Andradina (MS)	29/07/11	307	R$ 5.153,08	todos os níveis	Nova Andradina (MS)	veja edital
Prefeitura de Nova Granada (SP)	08/08/11	21	R$ 2.008,78	nível fundamental e superior	Nova Granada (SP)	veja edital
Prefeitura de Nova União (MG)	26/07/11	55	R$ 2.305,22	todos os níveis	Nova União (MG)	veja edital
Prefeitura de Otacílio Costa (SC)	10/08/11	46 e cadastro	R$ 8.313,63	todos os níveis	Otacílio Costa (SC)	veja edital
Prefeitura de Ouro Branco (MG)	17/08/11	101 e cadastro	R$ 3.758,01	todos os níveis	Ouro Branco (MG)	veja edital
Prefeitura de Ouro Preto (MG)	27/07/11	239 e cadastro	R$ 7.583,10	todos os níveis	Ouro Preto (MG)	veja edital
Prefeitura de Ouro Verde (SC)	11/08/11	47	R$ 10 mil	todos os níveis	Ouro Verde (SC)	veja edital
Prefeitura de Palma Sola (SC)	26/07/11	23	R$ 7.093,11	todos os níveis	Palma Sola (SC)	veja edital
Prefeitura de Paracambi (RJ)	07/08/11	102	R$ 912,79	nível médio e superior	Paracambi (RJ)	veja edital
Prefeitura de Penápolis (SP)	22/07/11	93	R$ 1.931,79	todos os níveis	Penápolis (SP)	veja edital
Prefeitura de Petrolândia (SC)	09/08/11	34	R$ 1.550	todos os níveis	Petrolândia (SC)	veja edital
Prefeitura de Petrolina (PE)	31/08/11 e 05/09/11	38	R$ 550	nível médio	Petrolina (PE)	veja edital
Prefeitura de Piraí do Norte (BA)	22/07/11	388 e cadastro	R$ 2.300	todos os níveis	Piraí do Norte (BA)	veja edital
Prefeitura de Porciúncula (RJ)	21/07/11	61	R$ 1.598	todos os níveis	Porciúncula (RJ)	veja edital
Prefeitura de Rio do Sul (SC)	18/08/11	385	R$ 8.592,82	todos os níveis	Rio do Sul (SC)	veja edital
Prefeitura de Salvador	02/08/11	3.467	R$ 8.276,57	nível médio, técnico e superior	Salvador	veja edital
Prefeitura de Santos (SP)	28/07/11	914	R$ 4.072,16	todos os níveis	Santos (SP)	veja edital
Prefeitura de São Domingos (PB)	05/08/11	77	R$ 1.600	todos os níveis	São Domingos (PB)	veja edital
Prefeitura de São Francisco do Brejão (MA)	24/07/11	109	R$ 6 mil	todos os níveis	São Francisco do Brejão (MA)	veja edital
Prefeitura de São Mamede (PB)	05/08/11	76	R$ 7.400	todos os níveis	São Mamede (PB)	veja edital
Prefeitura de Sapucaia do Sul (RS)	18/08/11	654	R$ 7.823,68	todos os níveis	Sapucaia do Sul (RS)	veja edital
Prefeitura de Sarandi (PR)	14/08/11 e 21/08/11	117	R$ 7.452,20	todos os níveis	Sarandi (PR)	veja edital
Prefeitura de Uberlândia (MG)	29/07/11	22	R$ 1.481,32	todos os níveis	Uberlândia (MG)	veja edital
Procuradoria Geral do Município de João Pessoa	05/08/11	20	R$ 5.500	nível superior em direito	João Pessoa	veja edital
Procuradoria Geral do Estado de Mato Grosso	05/08/11	15	R$ 19.642,95	nível superior em direito	Mato Grosso	veja edital
Sebrae Nacional	01/08/11	7	R$ 8.913,79	nível médio e superior	Brasília	veja edital
Secretaria Municipal de Fazenda do Rio de Janeiro	25/07/11	22	R$ 4.912,29	nível superior em qualquer área	Rio de Janeiro	veja edital
Serviço Autônomo de Água e Esgoto de Jacareí (SP)	05/08/11	207	R$ 2.402,05	todos os níveis	Jacareí (SP)	veja edital
Serviço Autônomo de Água, Esgoto e Meio Ambiente de Salto (SP)	29/07/11	53	R$ 2.866,60	todos os níveis	Salto (SP)	veja edital
Tribunal de Justiça de Santa Catarina	28/07/11, 29/07/11 e 11/08/11	311 e cadastro	R$ 4.055,87	nível médio e superior	Santa Catarina	veja edital
Tribunal Regional Federal da 1ª Região	31/07/11	29	R$ 21.766,16	nível superior em direito	Acre, Amapá, Amazonas, Bahia, Distrito Federal, Goiás, Maranhão, Mato Grosso, Minas Gerais, Pará, Piauí, Rondônia, Roraima e Tocantins	veja edital
Tribunal Regional do Trabalho da 16ª Região (Maranhão)	16/08/11	4	R$ 21.766,15	nível superior em direito	Maranhão	veja edital

Instituição	Inscrições	Total de vagas	Salário máximo	Escolaridade	Local de trabalho	Mais
Companhia Docas de São Sebastião (SP)	25/07/11 a 15/08/11	39	R$ 5.300	todos os níveis	São Sebastião (SP) e São Paulo	veja edital
Exército	25/07/11 a 15/08/11	73	não informado	nível superior	Salvador	veja edital
Governo de Minas Gerais	20/09/11 a 19/10/11	21.337	R$ 1.320,00	nível médio e superior	Minas Gerais	veja edital
Governo de Roraima	22/07/11 a 10/08/11	300	R$ 982,36	nível médio	Roraima	veja edital
Marinha	01/08/11 a 01/09/11	778	R$ 2.200	nível médio técnico	Rio de Janeiro	veja edital
Polícia Militar de Minas Gerais	20/09/11 a 19/10/11	308	R$ 1.320,00	nível médio e superior	Minas Gerais	veja edital
Prefeitura de Caraí (MG)	08/08/11 a 31/08/11	97	R$ 8 mil	todos os níveis	Caraí (MG)	veja edital
Prefeitura de Guarujá (SP)	25/07/11 a 12/08/11	70 e cadastro	R$ 1.844,21	nível superior	Guarujá (SP)	veja edital
Prefeitura de Paraibuna (SP)	25/07/11 a 29/07/11	301	R$ 1.630,09	todos os níveis	Paraibuna (SP)	veja edital
Prefeitura de Pombal (PB)	25/07/11 a 26/08/11	250	R$ 1.100	todos os níveis	Pombal (PB)	veja edital
Prefeitura de Santo André (SP)	25/07/11 a 29/07/11	1,5 mil	um salário mínimo	de não alfabetizado a nível médio	Santo André (SP)	veja edital
Prefeitura de Taboão da Serra (SP)	25/07/11 a 26/08/11	109	R$ 10 mil	nível superior	Taboão da Serra (SP)	veja edital
Tribunal de Justiça do Amazonas	25/07/11 a 29/07/11	cadastro de reserva	não informado	nível médio	Carauari, Eirunepé, Envira, Guajará, Ipixuna e Itamarati (AM)	veja edital
Tribunal de Justiça de Santa Catarina	25/07/11 a 23/08/11	2 e cadastro	R$ 4.055,87	nível superior em direito	Santa Catarina	veja edital
Tribunal Regional do Trabalho da 20ª Região (Sergipe)	01/08/11 a 05/09/11	3 e cadastro	R$ 6.611,39	nível médio e superior	Sergipe	veja edital

Órgãos
Agência Nacional de Cinema
Assembléia Legislativa do Ceará
Banco do Brasil
Banco Central
Departamento Estadual de Trânsito do Maranhão
Fundação Biblioteca Nacional
Governo do Pará
Governo do Rio Grande do Sul (1)
Governo do Rio Grande do Sul (2)
Governo do Rio Grande do Sul (3)
Governo de São Paulo (1)
Governo de São Paulo (2)
Governo de São Paulo (3)
Governo federal
IBGE
INSS
Ministério da Agricultura
Ministério da Saúde
Ministério Público da União
Petrobras
Polícia Civil do Ceará
Polícia Federal
Prefeitura de Santo André (SP)
Secretaria de Administração Penitenciária de São Paulo
Senado
Supremo Tribunal Federal
Tribunal de Justiça do Ceará
Tribunal de Justiça do Espírito Santo
Tribunal de Justiça do Rio de Janeiro
Tribunal Regional Eleitoral de São Paulo (TRE-SP)

Empresa	Inscrições	Total de vagas	Salário máximo
Alterdata Software	não informado	53 em dez estados	não informado
Ambev	até o final do ano	1,4 mil	não informado
Amor aos Pedaços	não informado	98	R$ 2 mil
Applebee´s	não informado	não informado	R$ 3 mil
Asyst International e Rhealeza	não informado	100	não informado
Atento (1)	não informado	2.144	não informado
Atento (2)	não informado	28	não informado
Automidia	não informado	vagas em TI	não informado
Banco Indusval & Partners	não informado	40	não informado
Blanver	até o final do ano	50 em Taboão da Serra e Itapevi (SP)	R$ 12 mil
Centro Público de Emprego, Trabalho e Renda de Santo André (SP)	até 22/07/11	5,4 mil	não informado
Centro de Solidariedade ao Trabalhador de São Paulo	não informado	523 para lanchonetes	R$ 1.800
China House	não informado	15 para motoboys	não informado
Ci&T	não informado	150 em TI	não informado
Contax	não informado	614 em São Paulo	não informado
Dedic GPTI	não informado	790 em São Paulo	não informado
Di Santinni	não informado	290 para o Rio de Janeiro	não informado
Donna’s Cozinha Criativa	não informado	não informado	não informado
Drogasil	até 31/07/11	vagas para portadores de deficiência	não informado
EF Englishtown	não informado	não informado	não informado
Elumini IT & Business Consulting	não informado	31 para São Paulo e Rio de Janeiro	não informado
Federação Brasileira de Bancos (Febraban)	não informado	não informado	não informado
Fernandez Mera	não informado	204 no Rio de Janeiro	R$ 20 mil
Garoto	até agosto	690 em Vila Velha (ES) para Páscoa 2012	não informado
Giraffas	não informado	90 para Catalão (GO), Samambaia (DF) e Campina Grande (PB)	não informado
Grupo TPC	não informado	300 em Jaboatão dos Guararapes (PE)	não informado
Hertz	não informado	14	não informado
Infinity Brazil	não informado	500	R$ 3.500
iTrade	não informado	não informado	não informado
JW Marriott Hotel Rio de Janeiro	não informado	não informado	não informado
Lumis	até 31/07/11	13 para Rio de Janeiro e São Paulo	não informado
Manpower	até agosto	2 mil temporárias	não informado
McDonald's	não informado	200	não informado
Mega Sistemas Corporativos	não informado	vagas em TI	não informado
NET	até 22/07/11	15 para vendedores em Niterói (RJ)	não informado
PBKids Brinquedos	não informado	22 no Rio de Janeiro	R$ 780
Prefeitura de São Paulo	até 30/07/11	4 mil em cursos gratuitos	não informado
Privalia	não informado	5 em São Paulo	não informado
Progen (1)	não informado	160 para engenheiros e técnicos	não informado
Progen (2)	não informado	135 para projetistas e engenheiros	não informado
Pronto Imóveis	no decorrer do ano	300 para corretores e gerentes de equipe	não informado
Renner	não informado	42 em Chapecó (SC)	não informado
Router Beta	não informado	não informado	não informado
Senior	não informado	35 para Blumenau (SC) e São Paulo	não informado
Starbucks	não informado	25 para São Paulo	não informado
Teclógica	não informado	9	não informado
Vale (1)	até 31/08/11	380 para engenheiros	não informado
Vale (2)	até 15/08/11	160 para deficientes	não informado

Fonte: G1